Kurz notiert: Gehälter künftig öffentlich?

Das Europäische Parlament plant, allen Unternehmen ab 30 Mitarbeitern regelmäßige Lohn-Audits vorzuschreiben, die die Gehaltsstruktur im Unternehmen offenlegen. Das sieht ein Entschließungsantrag vom 24. Mai 2012 vor. Ziel der Maßnahme ist, die Benachteiligung von Frauen beim Gehalt abzubauen.